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招聘信息：

一、采购经理（3人）
任职资格：
1、熟悉工程机械（挖掘机、装载机等）、重卡（自卸车、牵引车等）、汽车配件产品 ，熟悉采购流程；汽配行业3年以上相关采购行业管理工作经验，有外资企业采购经理工作经历者优先；
2、熟练操作电脑（word、excel）, 熟练驾驶机动车者优先; 
3、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能力，团队协作能力强；
4、具备较强职业道德素质；
5、大专及以上学历。
 
二、俄语外贸专员（10人）
任职资格：
 1、俄语或国贸专业，大学专科以上学历； 
 2、俄语口译、笔译熟练，口语流利，有一年以上外贸销售工作经验；
 3、学习能力强，良好的沟通、协调能力；
 4、有海外工作、学习经历者、有外贸销售团队管理经验者优先。
 
三、英语外贸专员（10人）
任职资格：
 1、英语或国贸专业，大学专科以上学历； 
 2、英语口译、笔译熟练，口语流利，有一年以上外贸销售工作经验；
 3、学习能力强，良好的沟通、协调能力；
 4、有海外工作、学习经历者、有外贸销售团队管理经验者优先。
 
四、仓库管理员（6人）
任职要求： 
1、30岁以下，能吃苦耐劳，具有团队精神；
2、熟悉基本的配件常识，有经验者优先录用； 
3、会开叉车、懂计算机者优先录用。
4、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。
 
五、会计（2人）
任职要求：
1、财会类或相关专业大专以上学历，具备会计从业资格证，3年以上财务工作经验，有基本英文水平为佳；
2、工作细致谨慎、务实高效，高度的责任感，具有良好的职业道德和良好的沟通与协调应变能力；
3、具备独立完成整套财务操作及财务核算能力；熟悉进出口外汇收付、外汇核销、出口退税申报等流程；
4、熟悉一般增值税认证工作。熟悉国内会计准则以及全面相关的财务、税务、审计等的法律法规和政策；
5、熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件；熟悉用友、金蝶等主流财务软件或ERP系统。